Position:
CAFM Consultant

Hier bekommen Sie die Chance, in einem jungen, expandierenden Unternehmen mitzuwachsen.Unser Klient gehört zu den führenden Anbietern von CAFM Software in D/A/CH. Das Unternehmen betreibt 3 deutsche Niederlassungen und Vertriebspatnerschaften im In- und Ausland.
Im Rahmen des Aufbaus der Geschäftsstelle Süd suchen eine/n
CAFM Consultant
Projektnummer: 11433
: IT/SW/HW/Internet
: http://www.pape.de
- Zu Ihren Aufgaben gehört die zielgerichtete Beratung von Kunden sowie die Umsetzung der Projektziele durch Design, Parametrisierung und kundenspezifische Anpassung unserer Lösungen für den Bereich Facility Management. Unsere bundesweit ansässigen Kunden schulen und betreuen Sie verantwortungsvoll bei der Einführung unserer Lösungen. Ihr Dienstsitz ist Philippsburg bei Karlsruhe.
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, z.B. Fachinformatik oder abgeschlossenes Studium der Informatik, vorzugsweise mit Schwerpunkt Anwendungsanpassung. Routinierter Umgang mit SQL (ideal: PL/SQL) und relationalen Datenbanken (Oracle). Fähigkeit, sich in komplexe fachliche und technische Zusammenhänge einzuarbeiten und auf dieser Basis selbständig Konzepte zu erstellen und Lösungen zu entwickeln. Erfahrung im Test von komplexer Anwendungssoftware. Kommunikationsfähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit mit Fachkollegen/innen. Hohe Verantwortungsbereitschaft, großes Engagement und gutes Organisationsvermögen. Bereitschaft zur ständigen Aktualisierung des fachlichen und technischen Know-how. Erfahrungen mit CAFM-Systemen oder Geoinformations-Systemen (GIS) sind von Vorteil. Von Ihrem Dienstsitz aus stellen projektbezogene Tätigkeiten im gesamten Bundesgebiet bzw. D-A-CH eine interessante Bereicherung für Sie dar.
Das Angebot:
Anspruchsvolle und herausfordernde Aufgabenstellungen im Geschäftsbereich Consulting. Selbstständige Tätigkeit im Team mit intensivem Kontakt zum Anwender. Sie sind direkt der Bereichsleitung Süd unterstellt.
Auf Sie warten nette, aufgeschlossene Kollegen und ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz. Hinzu kommt ein der Aufgabe entsprechendes, leistungsorientiertes Gehalt.
E-Mail to: Peter Fronzek