Benefits
Flexible Teilzeitbeschäftigung (80–100 Stunden pro Monat), Mitarbeiterwohnung bei Bedarf möglich, familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen,abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung, direkte Zusammenarbeit mit der Hotelleitung, langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Hotelbetriebs, sicherer Arbeitsplatz in einer attraktiven Urlaubsregion
Job Zusammenfassung
Als Assistenz der Hotelleitung unterstützen Sie die operative Leitung eines familiengeführten Hotels im abwechslungsreichen Tagesgeschäft. Sie koordinieren organisatorische Abläufe, begleiten den Gästeservice und arbeiten eng mit allen Hotelbereichen zusammen. Dabei übernehmen Sie Schritt für Schritt mehr Verantwortung und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des Hotelbetriebs bei.
Ihr Consultant: Michael Weyer
E-Mail: michael.weyer@pape.de
Telefon: +49 89 954 599 7-76
Unser Mandant ist ein familiengeführtes Landhotel im Bayerischen Wald, das für herzliche Gastfreundschaft, persönliche Betreuung und eine angenehme Wohlfühlatmosphäre steht. Komfortable Zimmer, ein Wellnessbereich sowie die idyllische Lage machen das Hotel zu einem beliebten Rückzugsort für Erholungssuchende. Zur Unterstützung der Hotelleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit in Teilzeit.
Assistenz der Hotelleitung in TZ | Mitarbeiterwohnung möglich | Bayerischer Wald*
Was macht den Wechsel besonders interessant?
Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem persönlich geführten Hotelbetrieb vielseitige Verantwortung zu übernehmen und eng mit der Hotelleitung zusammenzuarbeiten. Sie erhalten umfassende Einblicke in sämtliche Bereiche des Hotelalltags und gestalten Prozesse sowie Servicequalität aktiv mit. Wenn Sie Freude am Umgang mit Menschen haben und gerne in einem familiären Umfeld arbeiten, erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe mit langfristiger Entwicklungsperspektive.
Die Position
- Unterstützung der Hotelleitung im operativen Tagesgeschäft
- Ansprechpartner für Gäste und Mitarbeitende
- Mitwirkung bei der Organisation der Rezeption sowie administrativer Abläufe
- Koordination von Reservierungen und Gästekorrespondenz
- Zusammenarbeit mit Service, Housekeeping und weiteren Hotelbereichen
- Unterstützung bei Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung
- Übernahme organisatorischer Aufgaben und administrativer Tätigkeiten
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung eines reibungslosen Hotelbetriebs
- Aktive Mitgestaltung neuer Ideen und Verbesserungen
- Schrittweise Übernahme zusätzlicher Verantwortungsbereiche
Der ideale Kandidat
Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Gastgewerbe oder bringen vergleichbare praktische Erfahrung mit. Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit Menschen zeichnen Sie aus. Sie arbeiten zuverlässig, selbstständig und behalten auch in einem lebhaften Hotelalltag den Überblick. Teamgeist, Serviceorientierung und ein freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab. Die Bereitschaft für mögliche Wochenend- und Feiertagsarbeit sind gegeben. Grundkenntnisse in Microsoft Office runden Ihr Profil ab.
Get in Touch
Sie möchten Ihre Erfahrung in einem familiären Hotelbetrieb einbringen und gemeinsam mit einem engagierten Team für unvergessliche Gästeerlebnisse sorgen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Für Fragen vorab steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Michael Weyer
E-Mail: michael.weyer@pape.de
Tel.: +49 89 9545997-0
Ein Probearbeiten zum gegenseitigen Kennenlernen ist jederzeit möglich.
*Der Mensch ist entscheidend für uns, nicht das Geschlecht!
Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Daher kennzeichnen wir auch die Jobtitel nicht explizit mit w/m/d
Jedes Gespräch mit einem Berater, sei es aufgrund einer Einladung oder Inititiativbewerbung, führen wir als Karriereberatung. Es handelt sich nicht um ein Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir daher generell keine Reisekosten ersetzen können. Es sei denn, es ist explizit etwas anderes vereinbart worden.