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Director Information Services EMEA (m/w)
(Archivierter Job)

Innovation in Bewegung

Unser Klient ist einer der weltweit größten Hersteller von Gabelstaplern. Das Unternehmen entwickelt, produziert, vertreibt und wartet Produkte für den Materialfluss, die dem Kunden einen herausragenden Mehrwert bieten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im exklusiven Auftrag unseres Klienten einen

Director Information Services EMEA (m/w)*

Was macht den Wechsel besonders interessant?

Qualität und Leistung bilden die Basis für den Erfolg unseres Klienten. Die Kompetenz, das Engagement und der Teamgeist der Mitarbeiter stehen seit jeher im Mittelpunkt seiner Unternehmenskultur und spiegeln sich in der Qualität jedes einzelnen Produktes wider. Es bietet sich hier eine höchst spannende Führungsaufgabe mit interessanten Herausforderungen und einer attraktiven Vergütung.

Die Position

!Die Position ist verantwortlich für die gesamte IT, also die Strategieimplementierung und den Betrieb für alle IT-Systeme und
-Dienstleistungen (Operations, Solutions und Insite Technology) zur Unterstützung des Geschäftes in der Region Europa, Nahost, Afrika und Indien (EMEA) sowie für die Umsetzung der konzernweiten IT-Strategie in der Region. Im Einzelnen gehören dazu folgende Verantwortlichkeiten: disziplinarische Führung des IT Teams bzw. Business Systems & Technology Teams in Deutschland und UK funktionsübergreifende (Mit-)Verantwortung für das Entwickeln, Betreuen und Vermarkten von IT-gestützten Technologieprodukten als Teil des Produktportfolios ("Insite Products") Sicherstellen, Optimieren und Weiterentwickeln des IT-Betriebes, einschließlich der Dienstleistungen und vor allem der Applikationen, für die Organisation in der Region enge Zusammenarbeit mit dem Management in der Region sowie mit Corporate IT/Business Systems Integration, Betrieb und Weiterentwicklung aller IT-Applikationen und Business Support Systeme (z.B. Retail Software Packages u.a.), einschließlich Planung und Training Management aller IT-Systeme und -Dienstleistungen (Datenmanagement, Informationsverarbeitung, Reporting, Netzwerke, Desktop, Help Desk u.a.), auch im Hinblick auf Effizienz und Kosteneffektivität Sprachrohr der Region in Bezug auf alle IT- und Business Systems-relevanten Aspekte in Richtung USA

Der ideale Kandidat

Gesucht wird eine erfahrene, professionelle und engagierte IT-Führungspersönlichkeit (m/w) mit idealerweise folgenden Merkmalen: ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar ausgeprägte und umfassend breite Erfahrung und Kompetenz in allen Aspekten der IT Erfahrung mit Applikationen/Software (z.B. Retail Software Packages, Produktion u.a.) Erfahrung in der Arbeit in internationalen Matrixorganisationen Erfahrung mit ERP Systemen, insbesondere SAP Erfahrung in der Führung einer IT Organisation !

Erfahrungen im Führen eines IT-Teams und vor allem im industriellen Produktionsumfeld sind dabei unverzichtbar.
Der ideale Kandidat (m/w) sollte Herausforderungen, Möglichkeiten und Lösungen statt Probleme sehen und umsetzungsstark sein.

Weiterhin soll der ideale Kandidat (m/w) folgende Aspekte abdecken bzw. Kompetenzen mitbringen: ausgeprägte Kundenorientierung hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Teamplayer funktions- und hierarchieübergreifende Lösungsorientierung hohe Umsetzungsstärke und Ergebnisorientierung unabhängig, selbstverantwortlich, selbstmotiviert, proaktiv offen, gerade heraus, ehrlich, zuverlässig, authentisch, solide pragmatisch, hands-on, anpackend und zielorientiert ein gewisses Maß an Reisebereitschaft Englisch und Deutsch fließend und verhandlungssicher

Get in Touch

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich elektronisch an unseren zuständigen Berater:

Jürgen Rohrmeier Tel.: 0174 3056946 juergen.rohrmeier@pape.de

*Der Mensch ist entscheidend für uns, nicht das Geschlecht!

Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Daher kennzeichnen wir auch die Jobtitel nicht explizit mit w/m/d

Jedes Gespräch mit einem Berater, sei es aufgrund einer Einladung oder Inititiativbewerbung, führen wir als Karriereberatung. Es handelt sich nicht um ein Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir daher generell keine Reisekosten ersetzen können. Es sei denn, es ist explizit etwas anderes vereinbart worden.