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Finance Manager ∙ Leitung Finanzen m/w
(Archivierter Job)

Unser Klient ist ein erfolgreiches mittelständisches, international agierendes Unternehmen. Wachstum, Top-Produkte mit sehr hohem Qualitätsstandard und bestes Image in der Branche zeichnen unseren Klienten aus. Im Rahmen der Expansion unseres Klienten suchen wir nun im exklusiven Alleinauftrag für den Standort München eine/n:

Finance Manager ∙ Leitung Finanzen m/w*

Was macht den Wechsel besonders interessant?

Neben der großen Gestaltungsbandbreite und Führungsverantwortung bietet sich Ihnen die Möglichkeit, in einem erfolgreichen Unternehmen eine prägende, führende und sehr verantwortungsvolle Rolle zu übernehmen, die weit über die rein typischen Aufgaben des Finanzwesens hinaus geht und sich zu einem finanz-taktischen Entscheidungsvorbereiter und Partner für die Geschäftsführung entwickeln soll.

Eine von Respekt und Dynamik geprägte Wertekultur, gepaart mit einer der Aufgabe entsprechenden Vergütung mit Leistungsorientierung und entsprechend langfristigen Perspektiven, runden die Attraktivität der Aufgabe ab.

Die Position

Das Big Picture: Neben den formalen Aufgaben wie Berichtswesen, Bilanzierung und Abschluß zählt insbesondere die strategische Komponente zu den wünschenswerten Talenten und Erfahrungen, um auch „hinter die Zahlen“ blicken und diese richtig interpretieren zu können. Daher suchen wir jemanden, der auch Verständnis für das Controlling hat, der Betriebsanalysen, Grenzwertbetrachtungen und Kostenrechnungen erstellen kann und sich damit auch als Stratege, Unterstützer und operativer Planer für die Geschäftsführung positionieren kann und will.

In Summe beinhaltet die Tätigkeit einerseits die operative Verantwortung als auch immer den Blick für das „Große und Ganze“.

Die Hauptaufgaben: Monitoring der Wirtschaftlichkeit und Produktivität in den verschiedenen Geschäftsbereichen Weiterentwicklung der Planungs-, Steuerungs- und Reportingstrukturen innerhalb der Gesellschaft und mit und innerhalb der Niederlassungen Finanzplanung, -Steuerung und -Kontrolle der Auslandsniederlassungen mit vor Ort ausgelagerter Buchhaltung Erstellen von Analysen für operative und strategische Unternehmensentscheidungen Aufbau einer flexiblen Plankostenrechnung Planung und Steuerung von Liquidität, Investition und Working Capital Verantwortlich für die Vermögens-, Erfolgs-, Finanzplanung und Budgetierung Business Partner der Geschäftsführung Monatliches Reporting Vermögens-, Erfolgs-, Finanzplanung und Budgetierung des gesamten Unternehmens Mitarbeiterführung und Verantwortung für ein Team von aktuell 12 Mitarbeitern zum Teil mit Gruppenleiter in den Bereichen FiBu, PuK, KLR und Controlling Zeichnungsberechtigung gemäß Unternehmensregelung Unterstützung der Geschäftsführung bei allen finanz-strategischen Entscheidungen, Krediten, Investitionen, Produktions- und Kostenoptimierungen, Planungen uvm.

Der ideale Kandidat

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, denkbar ist auch ein Wirtschaftsingenieurstudium Vertiefende Weiterbildung in Bereichen wie beispielsweise Controlling, Kostenrechnung, strategisches Management Mehrjährige erfolgreiche Berufspraxis in einem mittelständischen Produktionsunternehmen als Leitung Finanzen oder als kfm. Leiter oder dessen Stellvertreter Profunde Führungs- und Teambuildingerfahrung Unternehmerisches Denken und Handeln Analytisches Denken und Handeln Implementierung von Prozessen / Strukturen Sachorientierter Arbeitsstil, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Loyalität und Verschwiegenheit Freude am Gestalten Hohe Flexibilität, Einsatz- und Reisebereitschaft innerhalb der einzelnen Niederlassungen Hands-On Mentalität Belastbar Teamplayer

Get in Touch

Wenn Sie diese Position interessiert und Sie die Anforderungen erfüllen, dann nehmen Sie Kontakt auf und senden Sie Ihre Unterlagen an unseren zuständigen Berater: Thomas Praschak, Pape Consulting Group AG, Tel. 089 / 899 3606 (Office)

*Der Mensch ist entscheidend für uns, nicht das Geschlecht!

Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Daher kennzeichnen wir auch die Jobtitel nicht explizit mit w/m/d

Jedes Gespräch mit einem Berater, sei es aufgrund einer Einladung oder Inititiativbewerbung, führen wir als Karriereberatung. Es handelt sich nicht um ein Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir daher generell keine Reisekosten ersetzen können. Es sei denn, es ist explizit etwas anderes vereinbart worden.