Leiter Konstruktion*
Was macht den Wechsel besonders interessant?
Die Position
Die Position ist dem Geschäftsleiter F&E unterstellt. Die wesentlichen Aufgaben werden sein: Leitung und Steuerung der etwa 15 Mitarbeiter des Konstruktionsteams Vorantreiben von Innovationen und die Optimierung der Funktionalität des bestehenden Produktprogramms Verbesserung der Konstruktionstools und Fortbildung der Mitarbeiter Übernahme eigener technologischer Verantwortung bei strategischen Projekten und Kunden Ansprechpartner für die Kunden zu diversen Entwicklungsthemen Unterstützung des Vertriebs in Technologie- und Wirtschaftlichkeitsfragen
Der ideale Kandidat
Gesucht wird ein sehr kreativer, innovativer und dynamischer Entwicklungsmanager. Weiterhin soll der ideale Kandidat (m/w) folgende Aspekte abdecken bzw. Kompetenzen mitbringen: Abgeschlossenes Studium als Dipl.- Ingenieur/ Master mit Schwerpunk Maschinenbau/ Kraftfahrzeugtechnik Erfahrung in der Steuerung und Führung von Konstrukteuren Profunde eigene Konstruktionserfahrungen Einschlägige Fertigkeiten im Umgang mit PRO-E und oder CATIA Gutes Gespür für die Bedürfnisse des Kunden Kommunikationsfähigkeit intern und zum Kunden Durchsetzungsstärke Fähigkeit, neue Ideen einzubringen und in der Organisation umzusetzen Belastbarkeit und Flexibilität Beherrschung der englischen Sprache
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*Der Mensch ist entscheidend für uns, nicht das Geschlecht!
Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Daher kennzeichnen wir auch die Jobtitel nicht explizit mit w/m/d
Jedes Gespräch mit einem Berater, sei es aufgrund einer Einladung oder Inititiativbewerbung, führen wir als Karriereberatung. Es handelt sich nicht um ein Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir daher generell keine Reisekosten ersetzen können. Es sei denn, es ist explizit etwas anderes vereinbart worden.