FON: +49 89 -954 599 7-0

    Teamleiter CRM *

    Unser Klient ist ein international agierendes Familienunternehmen das seit über 150 Jahren am Markt etabliert ist. Mit 3.000 Mitarbeitern weltweit spezialisiert auf die Entwicklung und Produktion von Tür-, Fenster- und Sicherheitstechnik.

    Zur Verstärkung des Teams suchen wir für unseren Mandanten einen

    Teamleiter CRM *

    Was macht den Wechsel besonders interessant?
    • überdurchschnittlich hohe Dotierung
    • flexible Arbeitszeiten
    • offene Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien
    • Verantwortungsvolle Aufgaben mit interessanten Perspektiven und exzellenten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Vielzahl von Sozialleistungen gemäß Haustarifvertrag
    Die Position
    • Geschäftsprozesse mit internen Kunden gestalten
    • Ableiten von technischen Anforderungen und System- und Prozess Weiterentwicklung
    • Beratung und Gestaltung der Lösungsarchitekturen über Systemgrenzen hinaus
    • Betreuung mit ihrem Team des CRM Systems inkl. Administration, Customizing, Dokumentation und Weiterentwicklung
    • aktive Mitwirkung beim internationalen Rollout der CRM-Lösung auf Basis C4C/HANA
    • Leitung von nationalen und internationalen (Teil-) Projekten
    Der ideale Kandidat
    • erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
    • einschlägige Berufserfahrung im CRM Umfeld (SAP C4C/HANA, Hybris Sales, Marketing, Commerce)
    • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • konzeptionelles und analytisches Denken
    • ausgeprägte Teamorientierung, sicheres Auftreten, gute Selbstorganisation und eigenverantwortliches Arbeiten
    Get in Touch

    Wenn Sie diese Position interessiert und Sie die Anforderungen erfüllen, dann nehmen Sie Kontakt auf und senden Sie Ihre Unterlagen an unseren zuständigen Berater: Jennifer Eder, jennifer.eder@pape.de, Tel.: +49 89 954 5997-0

    *Der Mensch ist entscheidend für uns, nicht das Geschlecht!

    Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nichts in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
    Daher kennzeichnen wir auch die Jobtitel nicht explizit mit w/m/d

    Jedes Gespräch mit einem Berater, sei es aufgrund einer Einladung oder Inititiativbewerbung, führen wir als Karriereberatung. Es handelt sich nicht um ein Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir daher generell keine Reisekosten ersetzen können. Es sei denn, es ist explizit etwas anderes vereinbart worden.

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