Das Format eines Berates zeigt sich daran, ob und wie er in der Lage ist, Vertrauen aufzubauen und Menschen glaubhaft zu überzeugen. Corona hat dafür gesorgt, dass es noch nie so schwierig war, hochkarätige Kandidaten zu einem Unternehmenswechsel zu motivieren. Ängste und Sorgen überwiegen, Karrierepläne werden vertagt.

Kein Markt für Newbies in der Personalberatung! Durch viele namhafte Awards bestätigt, sind wir als “Quality”-Personalberatung in Deutschland verlässlicher Partner im Besetzen hochkarätiger Spezialisten und Führungskräfte.

Ob Personalberatung, Recruiting, Executive Search, Active Sourcing, Headhunting, Outplacement uvm. Wir haben immer die richtige Lösung.

Über ein viertel Jahrhundert haben wir Personalsuchen für mehr als 1000 Unternehmen mit einer Besetzungsquote von über 95% durchgeführt. Damit führen wir die Statistik unserer Branche an.  Die falsche Wahl eines neuen Mitarbeiters kostet ein Vermögen. Machen Sie keine Experimente.

„If you want a job done well, hire a Professional“

bemerkte Jean Reno sehr treffend in dem Krimi „Leon der Profi“. In diesem Sinne freuen wir uns sehr auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

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